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廣角鏡的好朋友
Tokina	12-24,11-16等
Sigma	8-16,10-20, 12-24等等
CANON	10-22,14,16-35等
Nikon	10-24,14-24等
族繁不及備載,超廣角家族皆入列! 若如 Nikon 14-24mm，Canon 14mm，Sigma 8-16mm 12-24mm，這類鏡頭前無螺芽設計的超廣角鏡，則無法使用鏡架，只能手持鏡片使用喔!

Z鏡片顏色有全面減光鏡（ND2 ND4 ND8 、漸層減光鏡ND8 Soft, ND16 soft、漸變日落、漸層藍（用於拍攝藍天）、漸層橙等等可供選購, 請參考享樂相關賣場。

內附調整螺絲與可拆式邊框,可依鏡頭深廣不同調整邊框以避免暗角.
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使用說明

本產品一共需要配合3件東西使用

1.選擇適合你鏡頭口徑的接環 (Z接環)

2.將插片放上去的套座 (Z套座)

3.選擇需要的方形鏡片

相關商品

本賣場為Z-Pro套餐賣場，內含：Z系列鏡片x1(圖一選一個)、Z托架x1、Z接環x1，送收納包x1、清潔布x1
我們另備有其他相容高堅Z系列產品：方形濾鏡、接環、套座，歡迎參考選購^_^最新出版熱銷請參考享樂相關賣場

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鏡片說明
鏡片	色層說明	用途	常用度
ND16 SOFT 漸層減光片	由減光４格，在中間部軟漸層至全透明	拍攝反差大的景色，增加暗部進光，最常用的漸層片	★★★★★
ND8 SOFT 漸層減光片	由減光３格，在中間部軟漸層至全透明	拍攝反差大的景色，增加暗部進光，最常用的漸層片，如減光不足選擇不同反差漸層片	★★★★★
ND8 減光片	減光３格	在光線過於充足時，做慢速快門的攝影．舉例：溪流瀑布水流感；白天拍攝無人街景等等運用，ND16和ND8依所需的減光依照需要減光的格數選購．	★★★★★
ND4 減光片	減光２格	在光線過於充足時，做慢速快門的攝影．	★★★
ND2 減光片	減光１格	在光線過於充足時，做慢速快門的攝影．ND4和ND2在攝影上較少使用，主要用於錄影，照相建議使用減光較多的８和１６	★★★
日落鏡	由深橙色軟漸層至淺橙色	用法1,在日落時增強夕陽感；用法2.在平常時間，如中午或下午，營造日落感，做特殊情境	★★★
漸層藍色片	由深藍色，在中間部軟漸層至全透明	拍攝含天空景色，加強藍色感時可使用．如海景對天空做個強調．或是錄影用增強天空感	★★★
漸層橙色片	由深橙色，在中間部軟漸層至全透明	拍攝含天空景色，做暖色或夕照色渲染，如著名電視影集CSI犯罪現場：邁阿密超級常用．	★★★

最近流行商品限定產品

相關配件
推薦產品開店送禮推薦配件名稱	說明	?
Z型套座	放置濾色片用，可放2片,可自由調整架子高度,附螺絲，相容Cokin Z型 , LEE鏡片	大口徑超廣角救星來了
Z套環	把Z型套座和鏡頭連接，以濾鏡螺紋方式相接鏡頭	尺寸參考享樂庫存
3片迷彩濾鏡包	可放3片Z系列相容濾片或其他規格濾鏡，已經買的CPL都丟進去吧	最大可放120mm以下的都ok的啦，魔鬼沾收合
價格也可參考相關賣場 ! 另有優惠組合

商品訊息特點

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下面附上一則新聞讓大家了解時事

「俠客」歐尼爾因不喝咖啡犯下畢生最大投資錯誤！ | 全球財經 | 全球 | 聯合新聞網
已退役的NBA中鋒「俠客」特價商品評價歐尼爾，籃球生涯成就非凡，手握四枚冠軍戒、勇奪三次總冠軍賽最有價值球員，更已入選名人堂，現在除了球評的身份，更是成功的投資人及商人。但有一件事情，歐尼爾可是敬謝不敏，那就是喝咖啡。而不愛喝拿鐵，使他犯下人生中最大的投資錯誤。歐尼爾向CNBC表示：「我最上班族省錢大作戰省錢王大的錯誤是沒有投資星巴克」，我在「魔術」強森（另一位湖人隊傳奇球星）之前就有投資機會，「但我對舒茲（星巴克創辦人）說，黑人是不喝咖啡的，我從沒看過我家有人喝咖啡。」歐尼爾透露，家裡不是喝甜冰茶就是喝熱巧克力。「魔術」強森與舒茲合作，在全美服務不足的社區開疆闢土，開設逾100間星巴克店面，結果投資成果豐碩：雙方在合作12個年頭後，「魔術」強森將其50%股權賣回給星巴克，據傳賺進約7,000萬美元。歐尼爾說，現在他每次看見星巴克，心中都隱隱作痛。但後來歐尼爾也有自己的事業王國，包括連鎖餐廳、健身熱賣商品英文暢銷產品房、洗車廠等，更與披薩連鎖店Papa John's、嘉年華郵輪合夥。而在2015年，歐尼爾將自己的代言等商業權利，以未透露的金額賣給品牌管理公司Authentic Brands Group（ABG），成為該未上市企業的商業夥伴。ABG近來以1.1億2018熱門商品好康報報美元收購「運動畫刊」，接下來將瞄準運動衣鞋品牌Reebok。曾是Reebok代言人的歐尼爾，想讓它振衰起敝，在籃球場上再度施展拳腳，前提是母集團愛迪達要肯放手。歐尼爾的投資心法，則師法世界首富貝佐斯，「當你投資時，心態要像個傳教士，你必須想要幫助人。如果你心態像個傭兵，只想圖利，這會缺乏憐憫。所以我開始投資會改變人們生活的事物，結果都是好的。」NBA傳奇球星「俠客」歐尼爾。歐新社。分享 facebook

藉此留才？員工控遲發績效和尾牙獎金南山：照往常發

農曆過年快到了，不少人期待可以領一筆年終獎金好過年，但現在有消息傳出，南山人壽往年慣例會一次性在農曆年前發放的績效獎金，可能會延期或分期發放；甚至連尾牙獎項獎金，要押到3月25日才發，消息一出，遭到內部員工痛訴。對此南山人壽回應，2018年度年終獎金會在本月15日一次性發放，至於尾牙獎金，則是考量台北和桃園場合併辦，人數眾多才會通知在3月25日以前完成，絕無延後。

南山人壽去年9月耗資百億元，更新內部新系統，不料卻發生一堆亂象，搞得客戶抱怨連連外，內部員工更是忙得人仰馬翻。許多內勤員工常得趕工加班，因此有了離去的念頭。這讓許多同業觀察，南山人壽在年後是否有一波離職潮，不排除挖角這些人才。

也許是擔心這波「年後離職潮」，有內部員工傳出，南山人壽正更改績效獎金的方式。像是農曆年前會一次性發放的績效獎金，要改為延期且分期付款；若是有員工在發放日前離職，績效獎金恐會打折，想藉此留住員工。

至於11日將舉辦的尾牙，南山人壽發出內部信，尾牙獎金的發放，員工必須在3月25日前還在職，這讓許多員工痛訴「扣住員工的賣肝錢」。

對此南山人壽回應，旺年會的獎項都在2月15日發放，和往年慣例相同；至於內部信中提到的3月25日，是考量到今年台北和桃園場合併一起辦，參加抽獎的人數較多，因此為了給予緩衝時間，才會提到3月25日。

另外年終獎金的部分，預計將在15日一次性發放；績效獎金的部分，則會等到內部薪酬委員會、審計委員會及董事會，經會議審查通過後宣布核發細節。

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